2009年6月29日星期一

獎章的誘惑(二)

按馬斯洛成功金字塔論


獎章的肯定和自我實現


分別位於塔的第四及第五層


從理論中


這兩層已經能提升受眾對活動的追求及需要


但歷奇不是只為榮譽及自我滿足而存在


其目的是通過活動讓受眾得到學習的另類教育


因此榮譽及自我滿足只是提升受眾投入參與的一種手段


所以在設計歷奇時可參考以下概念


首要是令受眾認同是次活動希望達成的目標


其次是塑造過程中得到獎勵而來的榮譽


再者由追求榮譽而產生的動力成為完成目標的契機


最後把完成目標所得的經驗有系統地轉化為知識


強化、整固、協調


使受眾獲得參加歷奇所應得的學習


沒有留言:

發佈留言